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去外国workingholiday有哪些要求
1、以新西兰为例：新西兰working holiday签证基本要求：18-30周岁，中国大陆公民。个人前往，不能带子女。至少三个月有效期的护照。有往返机票或单程机票，或者提供等额的资金证明（约1W人民币）。有最低4200刀新西兰货币的资金证明。
2、WHV全称为Working Holiday Visa，专业解释为工作假日签证。简单来说就是一种边打工边旅行的方式。这种签证不太适用于中国人，主要是很多国家都不提供给中国护照持有者。这种签证允许持签证人到所签国家度假，而在此期间还可以打工赚钱。
3、- 年龄于18至30岁，不携同任何子女 - 必须为香港特别行政区居民，并持有有效之香港特别行政区护照或英国国民（海外）护照 - 出访主要目的为度假 - 必须持有回程或继续行程的机票，或足够资金以购买有关机票 - 能出示经济证明，反映有足够能力负担在当地逗留间的费用。
4、申请working holiday visa的要求： 一年有1000个名额是给中国公民的。 名额一般分三次来发，一次大概就是300多个。 中国公民。 护照有限期最短不少于预计离境NZ后三个月。 年龄18-30周岁（31周岁生日前都行）。无子女通行。有回程机票或足够的机票资金证明。
5、working holiday签证的要求很简单，主要的几个硬指标如下：18岁至31岁；有高等学历（特殊情况下在读生也行）；有良好的英文；有一定的资金来源；以前从未持有417打工签证 当然你得持有有效护照，并品行良好（无犯罪记录）， 这两个每种签证都需要。
6、工作签证：你必须持有有效的工作签证，才能在澳大利亚合法工作。澳大利亚提供了多种工作签证选项，如打工度假签证（Working Holiday Visa）、临时工作签证（Temporary Work Visa）以及雇主担保签证（Employer Sponsored Visa）等。每种签证都有其特定的要求和限制，你需要根据个人情况选择合适的签证类型。
workingholiday和businesstrip的区别
工作假期（working holiday）和商务旅行（business trip）是两种不同的概念和目的的出行方式。工作假期是指年轻人在获得特定国家签证的前提下，可以在该国家合法工作和旅行一段时间。工作假期通常是为了增加个人的工作经验、了解不同的文化和生活方式、改善语言技能以及丰富个人生活经历而进行的。
workingholiday的好处和坏处
好处：相对自由；坏处：没有更多的上升空间。好处：workingholiday的意思是工作假期，好处是可以放松心情，工作时间相对自由。坏处：workingholiday的意思是工作假期，通常是在假期内打零工，工作不固定，没有更多的上升空间。
没有上升空间。working holiday好处是时间自由，坏处是没有更多的上升空间。
在Working Holiday中，工作的形式可以多样化。一些人可能会选择在度假期间进行远程办公，处理日常工作事务；有些人可能会寻找当地的兼职机会，例如在旅游胜地做临时导游或服务员等。这种模式对于追求灵活工作时间和地点的人来说特别吸引人。
工作假期通常是为了增加个人的工作经验、了解不同的文化和生活方式、改善语言技能以及丰富个人生活经历而进行的。在工作假期期间，你可以在目标国家寻找临时或短期工作，以支付旅行费用和生活费。工作假期通常具有一定的年龄限制和签证要求，因此在参加工作假期之前，你需要了解并满足目标国家的相关要求。
具体来说，WorkingHolidayVisa允许持有者在假期期间在某些国家或地区从事临时性的工作。这些工作可以是季节性的、短期的或是临时的兼职工作。这种签证通常适用于年轻人，为他们提供了海外打工的机会，可以让他们学习新的技能、提高语言能力、扩大社交圈并获得实际工作经验。
换学生签证不一定要3个月啊，只要你有学校的通知书就可以。和工作签证不一样的。关键是你要有学校的录取证明。换工作签证的话就必须要三个月了，而且换工签的话还得有雇主的证明。只要你的证明条件符合，肯定能成功的。
